行政方面
1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务；
2、负责公司办公用品的管理、负责公司员工活动的策划和组织；
3、搜集和了解各部门的工作状态，掌握全公司主要活动情况，编写公司年度大事记
人事方面
1、负责公司人力资源工作的规划；
2、负责制定和完善公司岗位编制；
3、定期主持召开本部门的会议。
岗位要求：
1、大专以上学历，5年以上工作经验，2年以上同岗位经验；
2、熟悉人事行政各模块工作；
3、有极强的责任心及协调能力。
4、定居上海。
当前位置：
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3、定期主持召开本部门的会议。
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